پژوهش‌های نوین در مطالعات علوم انسانی اسلامی

پژوهش‌های نوین در مطالعات علوم انسانی اسلامی

بررسی ارتباط متغیرهای کلیدی و اعتبارسنجی الگوی استانداردسازی وظایف مدیران مدارس

نوع مقاله : مقاله پژوهشی

نویسندگان
1 دانشجوی دکتری مدیریت آموزشی،گروه علمی حکمرانی آموزشی و سرمایه انسانی، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی، کرمانشاه، ایران
2 استادیار، عضو هیئت علمی گروه علمی حکمرانی آموزشی و سرمایه انسانی، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی، کرمانشاه، ایران
3 دانشیار،گروه مدیریت آموزشی، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی،کرمانشاه، ایران
4 استادیار، عضو هیئت علمی گروه علمی حکمرانی آموزشی وسرمایه انسانی، واحد کرمانشاه، دانشگاه آزاد اسلامی، کرمانشاه، ایران
10.22034/api.2026.2088582.1733
چکیده
هدف: پژوهش حاضر با هدف بررسی ارتباط متغیرهای کلیدی و اعتبارسنجی الگوی استانداردسازی وظایف مدیران مدارس انجام شده است. جامعه آماری پژوهش شامل مدیران مدارس مقطع متوسطه با مدرک حداقل کارشناسی ارشد و سابقه کاری حداقل 10 سال می‌باشد. برای این منظور تعداد 368 نفر شناسایی شدند که با استفاده از فرمول کوکران، 190 نفر به عنوان نمونه آماری درنظر گرفته و با روش نمونه‌گیری تصادفی طبقه‌ای پرسشنامه بین آنها توزیع شد.

روش پژوهش: این پژوهش کاربردی بوده و با روش توصیفی- پیمایشی است. تجزیه و تحلیل داده ها و آزمون فرضیه ها با استفاده از مفاهیم مدلسازی معادلات ساختاری انجام می گیرد.

یافته ها: متغیرهای کلیدی مدل شامل شرایط علی، شرایط زمینه ای، شرایط مداخله گر، پدیده محوری و راهبردها، نقش قابل توجه و مستقیمی در تحقق پیامدهای پژوهش دارند.

نتیجه گیری: دستیابی به یک الگوی استاندارد وظایف مدارس، نیازمند نگاه جامع و سیستمی است که همزمان به عوامل محیطی، مدیریتی و راهبردی توجه داشته باشد. اجرای موفق این مدل میتواند کیفیت آموزش، توسعه مهارت های دانش آموزان، ارتقای رضایت ذینفعان و کاهش نابرابری آموزشی را به همراه داشته باشد.
کلیدواژه‌ها
موضوعات

عنوان مقاله English

Investigating the Relationship between Key Variables and Validating the Model for Standardizing School Principals’ Duties

نویسندگان English

Sirous Mirzabeigi 1
saber sharifi 2
Maryam Islampanah 3
Anahita Faraji 4
1 PhD Student in Educational Management, Department of Educational Governance and Human Capital, Kermanshah Branch, Islamic Azad University, Kermanshah, Iran
2 Assistant Professor, Faculty Member, Department of Educational Governance and Human Capital, Kermanshah Branch, Islamic Azad University, Kermanshah, Iran
3 Associate Professor, Department of Educational Management, Kermanshah Branch, Islamic Azad University, Kermanshah, Iran
4 Assistant Professor, Faculty Member, Department of Educational Governance and Human Capital, Kermanshah Branch, Islamic Azad University, Kermanshah, Iran
چکیده English

Objective: The present study was conducted with the aim of investigating the relationship between key variables and validating the model for standardizing the duties of school principals. The statistical population of the study included secondary school principals with at least a master's degree and at least 10 years of work experience. For this purpose, 368 people were identified, of which 190 were considered as a statistical sample using the Cochran formula and questionnaires were distributed among them using a stratified random sampling method.

Research Method: This study is applied and uses a descriptive-survey method. Data analysis and hypothesis testing are performed using the concepts of structural equation modeling.

Findings: The key variables of the model, including causal conditions, background conditions, intervening conditions, pivotal phenomenon, and strategies, have a significant and direct role in realizing the research outcomes.

Conclusion: Achieving a standard model of school tasks requires a comprehensive and systematic approach that simultaneously considers environmental, managerial, and strategic factors. Successful implementation of this model can improve the quality of education, develop student skills, enhance stakeholder satisfaction, and reduce educational inequality

کلیدواژه‌ها English

School duties
standardization of school duties
school performance
educational strategies
educational system

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده
انتشار آنلاین از 04 مهر 1405